遊技機の撤去・納品に関して運送会社に手配するとき、書類提出の締め切り日に間に合わせるために店舗スタッフへ催促をしなくてはいけないときもあり、そんなときは少し心苦しいときもあります（笑）

でも、店舗で頑張っているスタッフが円滑に自分の本来の仕事に集中してもらえる一助となりたいと思いながら仕事に取り組んでいます。

会議資料や書類の手配などのバックアップ作業がメインですが、店舗営業を陰で支える重要なお仕事なのでこれからも頑張っていきたいと思います。

事務員は女性社員が多く、産休・育休制度を活用する社員も多かったので、私もスムーズに制度利用することができました。

産休・育休中は、私自身が担当している業務の振り分け方が課題でしたが、複数のスタッフが分担負担してくれたので、滞りなく業務引き継ぎができました。

また、人事部より時短勤務の案内もあり、子供を保育園に迎えに行く都合上、その制度も利用しました。

なお、第二子、第三子であっても安心して制度を活用できる環境だと思いますし、子どもの急な発熱などで休んでも、嫌な顔一つせずみんなが協力してサポートしてくれるので、すごく働きやすいと思っていますし、すごく感謝しています。